कब तक कार्य सप्ताह है?

वस्तुतः उम्र काम करने जा रहा काम करने का हर व्यक्ति। इसलिए, हम में से प्रत्येक कितना काम पिछले सप्ताह के बारे में पता होना चाहिए। इस आदेश में बेईमान मालिक का शिकार बनने से बचने के लिए, साथ ही बस मानकों श्रम संहिता द्वारा निर्धारित की जानकारी होना आवश्यक है।

पहले हम ठीक क्या अवधि का क्या मतलब है यह निर्धारित करने की जरूरत है "कार्य सप्ताह।" टीसी के अनुसार, यह एक कैलेंडर सप्ताह (यानी सात दिन) के लिए काम करते समय आवंटन है। प्रजातियां:

• सामान्य;
• कटौती;
• अधूरा।

सबसे पहले, हर किसी को पता होना चाहिए कि आदर्श केवल 40 घंटे काम कर रहे सप्ताह है। इसका मतलब यह है औसत कार्यकर्ता सात दिनों के लिए कोई और अधिक (और कम नहीं) चालीस घंटे से अपने पेशेवर कर्तव्यों का पालन करने की है। एक नियम के रूप में, सभी कारखानों, उत्पादन और कंपनियों सप्ताह में पांच दिन काम कर रहे हैं, और काम का दिन 8 घंटे तक रहता है।

नेता नियम, जिसमें कार्य सप्ताह 5 और 6 दिन, काम का दिन की अवधि, आम तौर पर 7:00 पर है सेट। यह माना जाता है कि शनिवार को, लोगों को कम से कम कुछ घंटों के लिए काम हो जाएगा काम करने के दिन। काम कर समय दोपहर के भोजन के लिए एक घंटे के ब्रेक के शामिल नहीं है।

बहुत से लोग "कमी" और "अंशकालिक" कार्य सप्ताह की अवधारणा को भ्रमित। दरअसल, इन वाक्यांशों साधारण नागरिक के लिए एक ही बात मतलब है। लेकिन वास्तव में, उन दोनों के बीच वहाँ एक महत्वपूर्ण अंतर है, श्रम संहिता में संकेत दिया।

छोटा कार्य सप्ताह नागरिकों की कुछ श्रेणियों के पूर्ण workweek का एक प्रकार है (जो पूर्ण रूप से एक ही समय में काम भुगतान किया जाता है) है। कौन उन्हें लागू होता है? उदाहरण के लिए, अक्षम (1, 2 समूहों), खतरनाक या हानिकारक काम करते हैं, और अन्य नाबालिगों में श्रमिकों।

पार्ट-टाइम काम सप्ताह शामिल है, सब से पहले, कर्मचारी और नियोक्ता के बीच समझौते के। हालांकि, घंटों की संख्या है जिसके लिए काम की अवधि को कम किया जा सकता है, के रूप में कानून द्वारा स्थापित किया गया। देय इस तरह के काम, क्रमशः, पूरी तरह से नहीं कर रहे हैं। यह माना जाता है कि श्रमिकों को वयस्कता की आयु प्राप्त कर ली नहीं किया है, उनके प्रोफाइल को करने के लिए की जरूरत है। दूसरों की तुलना में कम समय के लिए अभिनय। उदाहरण के लिए, जो लोग 15-16 वर्ष की आयु के लिए कर रहे हैं, अधिक से अधिक 5 घंटे एक दिन के काम के समय अवधि निर्धारित किया है।

हालांकि, पार्ट-टाइम काम सप्ताह की अवधारणा उन नागरिकों को वयस्कता की उम्र तक पहुँच चुके हैं करने के लिए बढ़ाया जा सकता है। उदाहरण के लिए, पेंशनरों, जो पूरी ताकत में काम करने में सक्षम तैयार नहीं हैं, लेकिन अभी भी यह करने के लिए। हालांकि, उन नागरिकों कि काम कर रहे उम्र के हैं अंशकालिक का अधिकार है। ये मुख्य रूप से छात्रों और वयस्कों, काम के संयोजन कर रहे हैं और एक दूसरे (या तीसरे) उच्च शिक्षा का उत्पादन।

श्रम - लगभग हर आदमी के जीवन का एक महत्वपूर्ण हिस्सा। जब काम कर रहे, यह न केवल अपने कर्तव्यों लेकिन यह भी अधिकार जानना महत्वपूर्ण है। हम अपने लेख में मदद मिली है आप कुछ विवादास्पद मुद्दों को समझने की उम्मीद है।