कैसे एक धन्यवाद लिखने के लिए आपको पत्र pravlno कर्मचारी

एक धन्यवाद कर्मचारी जो आम कारण के लिए वास्तव में महत्वपूर्ण योगदान दिया है करने के लिए आप पत्र की तुलना में अपने टीम के सदस्य योग्यता को मान्यता देने के लिए अधिक उपयुक्त कुछ भी नहीं है।

व्यापार शिष्टाचार, अगर आप इसे सख्ती से पालन करें, बहुत स्पष्ट और संगठित काम और एक कंपनी के कर्मचारियों के बीच या कई कंपनियों के बीच पारदर्शी संबंध में योगदान देता है, इसलिए अधिकांश सरकारी कागजात सख्त पैटर्न है। हालांकि, कर्मचारियों के लिए धन्यवाद का एक पत्र है ताकि इसे निजी मानव सेवाओं को चिह्नित करने में मुक्त रूप की स्थापना की,। केवल आवश्यकता है व्यापार शैली दस्तावेज़ के।

आमतौर पर, कर्मचारी धन्यवाद पत्र पाठ कंपनी के लेटरहेड पर टाइप किया और यह जीवन पथ में ग्राहकों, या विशेष उपलब्धियों के लिए अतिरिक्त सेवा, ध्यान प्रदान की कुछ सेवाओं के लिए प्रशंसा व्यक्त। संदेश की प्रस्तुति के लिए एक उत्कृष्ट अवसर छुट्टी, सालगिरह या जन्मदिन की पूर्व संध्या हो जाएगा।

इस प्रजाति में, सरकारी कागजात दो मुख्य कार्य हैं। सबसे पहले, सिर्फ आभार की अभिव्यक्ति और की एक मिसाल व्यापार संचार की संस्कृति, और दूसरी, यह संभव धन्यवाद का एक पत्र अगर यह तय कर दी है, एक इनाम के रूप में कर्मचारी को उपयोग करने के लिए है संगठन के चार्टर द्वारा।

यह आसान दस्तावेज़ को आकर्षित करने के बनाने के लिए, निम्नलिखित अनुमानित सामग्री है। सख्त विनियमन की कमी के बावजूद, यह निम्नलिखित नियमित अभिव्यक्ति इस्तेमाल किया जाना चाहिए से चुनने के लिए: "। धन्यवाद देना चाहते हैं" "सही मायने में आभारी", "धन्यवाद देना चाहते हैं"

संरचना पत्र कुछ वस्तुओं में शामिल हैं:

1. कैप। यह एक व्यक्ति या संस्था जिसे धन्यवाद होने वाले हैं से संबंधित है। इस आइटम में हमेशा मौजूद नहीं है।
2. उपचार। संकेत मिलता है या तो कर्मचारी का नाम या कंपनी का नाम, यदि यह पत्र कर्मचारियों को संबोधित है। नाम और गंतव्य का उपयोग कर विशेषण "प्रिय" के गोत्र से पहले, उसे फोन नहीं है "प्रिय," "सम्मानित" और अन्य समानार्थी शब्द का उपयोग करते हैं। शब्द "प्रभु", "नागरिक" संचलन में भी ज़रूरत से ज़्यादा हो जाएगा।
3. सीधे लेखन असाइनमेंट से एक पाठ करने के लिए। शुरू करने के लिए एक कारण है जिसके लिए यह प्रशंसा किया जाता है का उल्लेख करें। उदाहरण के लिए: "मैं अपने आभार आप के लिए कर लेने पर व्यक्त की बिक्री योजना 100% करने के लिए मार्च में।" इसके अलावा एक विशेष कार्य के निष्पादन में स्टाफ सदस्य के व्यक्तिगत गुण की सूची। नोट करने के लिए पेशेवर सफलता के लिए आशा और भविष्य में कर्मचारी के रूप में कैसे उच्च मानव समर्पण और कड़ी मेहनत के मूल्य, सुनिश्चित करें।

धन्यवाद के पत्र के लिए कारण अधीनस्थ सालगिरह या पेशेवर छुट्टी बन गया है, तो रोजगार अधिकारों के बारे में और अधिक जानकारी प्राप्त और पाठ के संकलन के लिए डेटा का उपयोग करें। यह ध्यान दिया जा सकता है और वर्षों की संख्या है कि प्राप्तकर्ता अपनी कंपनी के लिए काम किया है और स्थिति यह है कि वह इस समय के साथ लेना पड़ा। तरीके का वर्णन करें उनके सहयोगियों का मूल्य, और क्या गुण (यह जिसे कर्मचारी निकटतम काम पर संचार के साथ उन लोगों को निर्दिष्ट करने के लिए आवश्यक है)।

1. लेखक का डेटा: नाम, उपनाम, हस्ताक्षर।

इसके अलावा, प्रपत्र के ऊपरी दाहिने कोने में यह परंपरागत रूप से डाक टिकट संगठन है।

कर्मचारी आप पत्र (नमूना) धन्यवाद

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होटल के निदेशक "आराम"

Vorobyova ओ

Uvazhaemaya Olga Vladimirovna!

आपका होटल व्यवसाय हमारी कंपनी के प्रशिक्षण के लिए अपने क्षेत्र की पेशकश की है। आप और होटल के अपने कर्मचारियों को आरामदायक काम और प्रतिभागियों के बाकी के लिए आदर्श स्थिति थे। हम कर्मचारियों और होटल के लिए हमारी कृतज्ञता व्यक्त करते हैं। हम भविष्य में सहयोग के लिए उम्मीद है।

निष्ठा से,

व्यावसायिक प्रशिक्षण के आयोजक

Solovyev एसएस

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कर्मचारी के लिए धन्यवाद का पत्र सौंपने, कंपनी के सिर उसे भविष्य में एक नौकरी के लिए एक अतिरिक्त बोनस दे रही है। अपने-अपने रास्ते हैं, एक और कंपनी में एक अच्छी स्थिति के लिए अवसरों को पिछले स्थान पर प्रबंधन से धन्यवाद की मात्रा में वृद्धि करने के लिए।