जर्मनी - एक मजबूत अर्थव्यवस्था के साथ एक देश है, जो लोकोमोटिव यूरोप की एक पूरी के लिए खींच रहा है। इसलिए, विदेशी नागरिकों की संख्या जो वहाँ नियोजित किया जा करना चाहते हैं, हर साल बढ़ रही है।
काम की विविधता प्रदान की
कानूनी और गैरकानूनी: के लिए रूसी जर्मनी में नौकरी दो प्रकार के हो सकते हैं। पहले मामले में यह, कड़ी मेहनत करने के रूप में यह काफी जटिल प्रक्रिया है होगा। एक काम एक आदमी हो सकता है या एक दुर्लभ विशेषता एक अमीर ट्रैक रिकॉर्ड और उच्च पेशेवर गुण मौजूद हैं। अनिवार्य समय - एक प्रथम श्रेणी विशेषज्ञ - जर्मन का ज्ञान, काम का भुगतान करने का एक मौका के बिना काफी भले ही आप कम हो जाता है,। एक भाषा के बिना जर्मनी में काम करते हैं - यह खराब में अकुशल श्रमिकों का भुगतान किया है "रूसी तिमाहियों।" वे हर जर्मन शहर में उपलब्ध हैं। यह, उदाहरण के लिए, जहाँ आप विक्रेता या एक लोडर प्राप्त कर सकते हैं "रूसी दुकानों" तथाकथित। वहाँ माल में हमारे बसने है, जो इतनी मातृभूमि (- वे जर्मन सुपरमार्केट में प्राप्त नहीं कर सकेंगे केक, हेरिंग) के आदी रहे हैं जाओ। रूस के लिए जर्मनी में अवैध काम लगभग असंभव है। जर्मनों - पर्याप्त धर्मी लोगों और नहीं के जोखिम को अवैध आप्रवासियों को काम पर रखने के इतिहास में शामिल करने के लिए।
कहाँ और कैसे को खोजने के लिए
रूस प्रस्तावित स्टाफ एजेंसियों के लिए जर्मनी में नौकरियां। वे किसी भी यूरोपीय देश, पर्याप्त मात्रा में की तरह। लेकिन हम बहुत सावधान घोटाले चाल के लिए गिर होना चाहिए। इसलिए, उन लोगों के साथ एक संधि में प्रवेश करने से पहले, आप जानकारी की सटीकता कंपनी की गतिविधियों के बारे में पूछताछ करने के लिए, की गारंटी देता है स्पष्ट करने के लिए जाँच करनी चाहिए। साइट आधिकारिक संघीय रोजगार कार्यालय उपलब्ध नौकरियों की बड़ी सूची पा सकते हैं। जर्मनी में हर संभव काम का प्रतिनिधित्व करती है। नौकरियां संयुक्त उद्यम की साइटों पर भी देखी जा सकती है। कुछ रूसी व्यवसायियों जर्मन संगठन में निवेश करने के लिए है, या जहां उनके सहायक कंपनियों और व्यवस्था में शाखाओं का विस्तार करने और बढ़ाने के लिए बाजार। ऐसी कंपनियों में, हमेशा विदेशी नागरिकों के रोजगार की संभावना है। सूचना दूतावास में पाया जा सकता। मीडिया को बाहर नहीं जाना चाहिए। नौकरी के चुनाव में परिभाषित करने के बाद और इस बात की पुष्टि नियोक्ता की सहमति के पंजीकरण दस्तावेजों के लिए आगे बढ़ना चाहिए।
वीसा
एक महत्वपूर्ण पहलू जर्मनी के लिए जा रहा है जब - एक वर्क वीजा। दूतावास जरूरी कर्मचारी के लिए आवेदन किया कंपनी की आवश्यकता है। कंपनी केवल तभी कार्यालय रिक्ति रोजगार से इसकी पुष्टि संभावित नियोक्ता उसे दे देंगे है। अनुमति के बिना रूस डिजाइन के लिए जर्मनी में नौकरियां और वहाँ काम पर रखने के पक्ष की ओर से कोई गतिविधि नहीं है बस असंभव है। कार्य वीजा छह महीने या एक साल की अवधि के लिए जारी किया जाता है। तारीख नियोक्ता उसे प्राप्त होने पर निर्णय लें। उनके अनुरोध पर वीजा बढ़ाया जा सकता है। जब कार्य-पत्रों से एक निकास बनाने अनुप्रयोगों और पहचान दस्तावेजों की प्रस्तुति है, साथ ही जरूरत जर्मन में एक प्रश्नावली भरने और एक रोजगार अनुबंध प्रस्तुत करने के लिए आवश्यकता होती है। पूरी प्रक्रिया एक महीने के बारे में लेता है।